Recoñecemento e recompensas

Os programas de recoñecemento son extremadamente importantes para I-FLOW. Non só é "o correcto, senón que é fundamental para manter os nosos talentosos asociados comprometidos e felices no traballo. I-FLOW está orgulloso de apoiar os membros do noso equipo e recompensar os seus logros.

-Programa de bonificación incentivada
-Programa de bonificación por atención ao cliente
- Programa de recoñecemento aos asociados máis excelentes (MEA)
- Programa de referencia interna
- Premios PK por equipos
Premios por cumprir os obxectivos empresariais
Salarios por riba da media
Oportunidade de desenvolvemento profesional
I-Flow valora o desenvolvemento profesional dos asociados, proporcionándolles oportunidades de movemento ascendente e interfuncional.

Autodesenvolvemento

I-Flow cre que só a aprendizaxe continua pode guiar ás persoas cara a unha mellor versión de si mesmas, poñendose ao día ou mesmo converténdose no líder da industria.

• Formación impartida polo Dale Carnegie College

• Formación en Comercio Interno (Tendencias do Sector, Formación de Equipos, Motivación de Equipos)

• Formación interna (Tecnoloxía e negocios)

 

Esforzos de divulgación

I-Flow trata o alcance como unha oportunidade para ampliar

unha boa oportunidade para ampliar os seus horizontes, localizar a industria e aprender de compañeiros destacados.Os programas de recoñecemento son extremadamente importantes para I-FLOW. Non só é


Data de publicación: 19 de abril de 2020